Pengaruh Tingkat Kompensasi dan Program Keselamatan Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Penjaga Jalan dan Perlintasan PT. Kereta Api Indonesia DAOP IV Semarang

Rahadiawan, Rizki (2009) Pengaruh Tingkat Kompensasi dan Program Keselamatan Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Penjaga Jalan dan Perlintasan PT. Kereta Api Indonesia DAOP IV Semarang. Undergraduate thesis, Diponegoro University.

[img]
Preview
PDF
10Kb

Official URL: http://fisip.undip.ac.id/adbis

Abstract

Bisnis jasa tranportasi merupakan kebutuhan vital bagi masyarakat, sehingga membutuhkan SDM yang mampu mengelola usaha secara efektif dan efisien dalam usaha mencapai tujuan perusahaan/organisasi. Tingkat kompensasi dan program keselamatan kerja merupakan faktor yang menentukan pencapaian produktivitas kerja karyawan yang optimal. Tujuan penelitian ini untuk mengetahui pengaruh tingkat kompensasi dan program keselamatan kerja terhadap produktivitas kerja karyawan penjaga jalan perlintasan PT. Kereta Api Indonesia DAOP IV Semarang. Hipotesis yang diajukan adalah diduga ada pengaruh antara tingkat kompensasi dan program keselamatan kerja terhadap produktivitas kerja karyawan. Tipe penelitian ini adalah explanatory. Teknik pengumpulan data dengan mengunakan kuesioner. Populasi yang digunakan adalah seluruh karyawan tetap petugas penjaga jalan dan perlintasan resmi di kota Semarang. Teknik analisis data menggunakan teknik analisis kuantitatif dan kualitatif. Teknik analisis kuantitatif dilakukan pengujian hipotesis dengan menggunakan uji statistic korelasi product moment dan analisis regresi berganda.

Item Type:Thesis (Undergraduate)
Subjects:H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
Divisions:Faculty of Social and Political Sciences > Department of Business Administration
ID Code:5655
Deposited By:mr administrasi bisnis
Deposited On:26 Jan 2010 14:53
Last Modified:26 Jan 2010 14:53

Repository Staff Only: item control page