ANALISIS PELAYANAN KESEHATAN KERJA DI PT.TELEKOMUNIKASI INDONESIA,Tbk DIVRE IV JATENG DAN DIY MENURUT STANDAR PERMENAKERTRANS.NO.PER.03/MEN/1982

Abstract

Kesehatan tenaga kerja sangat dipengaruhi oleh sistem pelayanan kesehatan yang diberikan dan kondisi tempat kerja serta cara atau proses kerja yang dihadapi tenaga kerja. Sejalan dengan diterapkannya SMK3 di PT.Telekomunikasi Indonesia,Tbk DIVRE IV Jateng dan DIY, pelayanan kesehatan kerja juga diselenggarakan di perusahaan ini. Tujuan penelitian ini adalah menganalisa pelayanan kesehatan kerja di PT. Telekomunikasi Indonesia,Tbk DIVRE IV Jateng dan DIY menurut standar Permenakertrans No.Per.03/MEN/1982 tentang Pelayanan Kesehatan Kerja. Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif. Subyek penelitian yang diambil adalah manajemn terkait sebagai informan dan karyawan sebagai responden. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa pelayanan kesehatan kerja sebagian sudah terlaksana. Akan tetapi, tidak sepenuhnya dengan keterlibatan dokter perusahaan. Dari penelitian ini dapat disimpulkan bahwa pelayanan kesehatan kerja di PT. Telekomunikasi Indonesia,Tbk DIVRE IV Jateng dan DIY belum sesuai dengan Permenakertrans No.Per.03/MEN/1982. Disarankan, perlu ada restrukturisasi dalam manajemen K3 perusahaan, sehingga upaya keselatan dan kesehatan kerja dapat terselenggara secara terpadu. Kata Kunci: pelayanan kesehatan kerja, manajemen